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職場人員的職業(yè)裝定制 應從哪些方面來判定西裝的檔次呢

時間: 2015-12-12????來源: 未知

職場人員的職業(yè)裝定制應從哪些方面來判定西裝的檔次呢,評判一款職業(yè)裝定制服裝的質(zhì)量如何,一般是從評估其使用的原料本身檔次所決定的.

導讀

關鍵字:職業(yè)裝定制


職場人員的職業(yè)裝定制 應從哪些方面來判定西裝的檔次呢


評判一款職業(yè)裝定制服裝的質(zhì)量如何,一般是從評估其使用的原料本身檔次所決定的。國產(chǎn)西裝面料通常按照面料的含毛量,大概分為高、中高、中低幾個檔次。

西裝定制的檔次區(qū)分

中低檔的面料為含毛量30%以下甚至全為滌綸仿毛產(chǎn)品面料。因為國內(nèi)從80年代末才開始關注滌綸化纖產(chǎn)品,在仿毛產(chǎn)品觸感、光澤、細度和柔軟度等方面都落后西方發(fā)達國家很多。

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中高檔面料為含毛量在50%--75%左右。這一檔面料中,50%毛和50%滌綸仿毛面料所占的市場比較大,因為成本低,當然各項性能也都無法與全毛面料相比。

西裝定制的檔次區(qū)分

高檔面料最低的標準必須是含毛量95%以上的純毛面料,當然也包括在其內(nèi)添加馬海毛、高級桑蠶絲、駝絨、羊絨等原料,顏色不會太艷麗,但體現(xiàn)出一種柔和細膩的的光澤。

職業(yè)裝定制服裝的面料大概就分為這幾點了。

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